| | | | |
| | | |
| Компетенция: ОПК-3.1 - Формулирование научно-технической задачи в сфере профессиональной деятельности на основе знания проблем отрасли и опыта их решения |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3.2 - Сбор и систематизация информации об опыте решения научно-технической задачи в сфере профессиональной деятельности |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3.3 - Выбор методов решения, установление ограничений к решениям научно-технической задачи в сфере профессиональной деятельности на основе нормативно-технической документации и знания проблем отрасли и опыта их решения |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3.4 - Составление перечней работ и ресурсов, необходимых для решения научно-технической задачи в сфере профессиональной деятельности |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3.5 - Разработка и обоснование выбора варианта решения научно-технической задачи в сфере профессиональной деятельности |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-4.1 - Выбор действующей нормативно-правовой документации, регламентирующей профессиональную деятельность |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-4.2 - Выбор нормативно-технической информации для разработки проектной, распорядительной документации |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.1 - выбор нормативно-правовых документов, регламентирующих деятельность при реализации инвестиционно-строительных проектов на территории РФ |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Строительный контроль в промышленно-гражданском строительстве | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-1.10 - формирование концепции инвестиционно-строительного проекта |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.13 - визуальный контроль состояния возводимого объекта и технологии выполнения строительно-монтажных работ, технический осмотр |
| Строительный контроль в промышленно-гражданском строительстве | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-1.2 - составление плана проведения прединвестиционной подготовки строительного процесса |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.3 - сбор данных, формирование отчета и обоснования потребности в объектах строительства |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.8 - формирование целевых параметров и характеристик инвестиционно-строительного проекта |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Строительный контроль в промышленно-гражданском строительстве | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.1 - сбор и систематизация информации по строительству объектов в автоматизированной системе для всех этапов жизненного цикла |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.3 - разработка ресурсно-технологических моделей реализации строительных проектов на основе инструментов информационного моделирования |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.4 - разработка механизмов интеграции между стадиями жизненного цикла проекта с использованием информационных моделей ( переход от 3D-моделей к графику производства работ с дальнейшим формированием в бюджетах и учетом в финансовой документации) |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.5 - разработка справочников ресурсов, ресурсно-технологических моделей и технологии реализации строительных проектов с использованием программного обеспечения |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.6 - оценка сметных расчетов в автоматизированных системах |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.7 - разработка BIM-стандартов по реализации строительных проектов |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-2.8 - формирование автоматизированного документооборота в организациях строительной отрасли |
| Автоматизированные системы для промышленно-гражданского строительства | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-3.1 - разработка структурно-логической и стадийной схемы реализации строительного проекта с определением уровней ответственности участников проекта |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Учебная практика (ознакомительная) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.2 - разработка организационной схемы взаимодействия участников реализации строительного проекта |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.3 - выбор модели управления строительного проекта |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Учебная практика (ознакомительная) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.7 - составление плана и контроль процессов реализации строительного проекта |
| Производственная практика (по получению организационно-управленческих умений) | 1 | Осень | Сформирована |
| Строительный контроль в промышленно-гражданском строительстве | 2 | Осень | |
| Компетенция: ПК-3.8 - проверка комплектности по документации при реализации строительного проекта с оценкой их соответствия техническому заданию, требованиями и нормам законодательства |
| Учебная практика (ознакомительная) | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.1 - Формулирование цели, задач, значимости, ожидаемых результатов проекта |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.2 - Определение потребности в ресурсах для реализации проекта |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.3 - Разработка плана реализации проекта |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.4 - Контроль реализации проекта |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.5 - Оценка эффективности реализации проекта и разработка плана действий по его корректировке |
| Организация строительного производства | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.1 - Разработка целей команды в соответствии с целями проекта |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.10 - Контроль реализации стратегического плана команды |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.2 - Формирование состава команды, определение функциональных и ролевых критериев отбора участников |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.3 - Разработка и корректировка плана работы команды |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.4 - Выбор правил командной работы как основы межличностного взаимодействия |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.5 - Выбор способов мотивации членов команды с учетом организационных возможностей и личностных особенностей членов команды |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.6 - Выбор стиля управления работой команды в соответствии с ситуацией |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.7 - Презентация результатов собственной и командной деятельности |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.8 - Оценка эффективности работы команды |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.9 - Выбор стратегии формирования команды и контроль её реализации |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-4.4 - Выбор психологических способов оказания влияния и противодействия влиянию в процессе академического и профессионального взаимодействия |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-4.7 - Выбор стиля делового общения применительно к ситуации взаимодействия, ведение деловой переписки |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-5.1 - Определение целей и задач межкультурного профессионального взаимодействия в условиях различных этнических, религиозных ценностных систем, выявление возможных проблемных ситуаций |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-5.2 - Выбор способов интеграции работников, принадлежащих к разным культурам, в производственную команду |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-5.3 - Выбор способа преодоления коммуникативных, образовательных, этнических, конфессиональных барьеров для межкультурного взаимодействия при решении профессиональных задач |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-5.4 - Выбор способа поведения в поликультурном коллективе при конфликтной ситуации |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.1 - Определение уровня самооценки и уровня притязаний как основы для выбора приоритетов собственной деятельности |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.2 - Определение приоритетов собственной деятельности, личностного развития и профессионального роста |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.3 - Выбор технологий целеполагания и целедостижения для постановки целей личностного развития и профессионального роста |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.4 - Оценка собственных (личностных, ситуативных, временных) ресурсов, выбор способов преодоления личностных ограничений на пути достижения целей |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.5 - Оценка требований рынка труда и образовательных услуг для выстраивания траектории собственного профессионального роста |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.6 - Оценка собственного ресурсного состояния, выбор средств коррекции ресурсного состояния |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.7 - Оценка индивидуального личностного потенциала, выбор техник самоорганизации и самоконтроля для реализации собственной деятельности |
| Социальные коммуникации. Психология | 1 | Осень | Сформирована |