Результаты освоения ОП


ПМб-14-10 (ПМб-14Z1)
Дисциплина
 
Курс
 
Семестр
 
Сформированность
 
СвернутьКомпетенция: ОК-1 - способностью использовать основы философских знаний для формирования мировоззренческой позиции
 Философия2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-2 - способностью анализировать основные этапы и закономерности исторического развития общества для формирования гражданской позиции
 История1ОсеньСформирована
 Введение в направление "Менеджмент"1ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-3 - способностью использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности
 Основы маркетинга1ОсеньСформирована
 Экономическая теория1ВеснаСформирована
 Институциональная экономика2ОсеньСформирована
 Институциональная экономика2ОсеньСформирована
 Моделирование бизнес-процессов3ОсеньСформирована
 Финансовые рынки и институты3ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-4 - способностью к коммуникации в устной и письменной формах на русском и иностранном языках для решения задач межличностного и межкультурного взаимодействия
 Иностранный язык1ОсеньСформирована
 Русский язык и культура речи1ОсеньСформирована
 Иностранный язык1ВеснаСформирована
 Иностранный язык2ОсеньСформирована
 Иностранный язык2ВеснаСформирована
 Паблик рилейшенз (PR)3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-5 - способностью работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия
 История1ОсеньСформирована
 Институциональная экономика2ОсеньСформирована
 Институциональная экономика2ОсеньСформирована
 Деловой этикет руководителя2ВеснаСформирована
 Правоведение2ВеснаСформирована
 Социальная психология2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-6 - способностью к самоорганизации и самообразованию
 Правоведение2ВеснаСформирована
 Безопасность жизнедеятельности3ВеснаСформирована
 Персональный менеджмент3ВеснаСформирована
 Корпоративные информационные системы4ОсеньСформирована
 Корпоративные информационные системы4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-7 - способностью использовать методы и средства физической культуры для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности
 Физическая культура и спорт1ОсеньСформирована
 Элективные курсы по физической культуре и спорту2ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОК-8 - способностью использовать приемы оказания первой помощи, методы защиты в условиях чрезвычайных ситуаций
 Безопасность жизнедеятельности3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-1 - владением навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности
 Информатика1ОсеньСформирована
 Введение в направление "Менеджмент"1ВеснаСформирована
 Информатика1ВеснаСформирована
 Документооборот и делопроизводство2ВеснаСформирована
 Предпринимательское право3ВеснаСформирована
 Технология разработки стандартов и нормативной документации4ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-2 - способностью находить организационно-управленческие решения и готовностью нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений
 Управление качеством1ВеснаСформирована
 Управление качеством1ВеснаСформирована
 Корпоративная социальная ответственность3ОсеньСформирована
 Региональный менеджмент5ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-3 - способностью проектировать организационные структуры, участвовать в разработке стратегий управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, распределять и делегировать полномочия с учетом личной ответственности за осуществляемые мероприятия
 Теория организации1ВеснаСформирована
 Логистика2ОсеньСформирована
 Теория менеджмента2ОсеньСформирована
 Теория менеджмента2ВеснаСформирована
 Теория менеджмента2ВеснаСформирована
 Антикризисное управление4ОсеньСформирована
 Организация предпринимательской деятельности5ОсеньСформирована
 Реинжиниринг бизнес-процессов5ОсеньСформирована
 Стратегический менеджмент5ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-4 - способностью осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации
 Русский язык и культура речи1ОсеньСформирована
 Деловой этикет руководителя2ВеснаСформирована
 Паблик рилейшенз (PR)3ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-5 - владением навыками составления финансовой отчетности с учетом последствий влияния различных методов и способов финансового учета на финансовые результаты деятельности организации на основе использования современных методов обработки деловой информации и корпоративных информационных систем
 Математика1ОсеньСформирована
 Математика1ВеснаСформирована
 Математика2ОсеньСформирована
 Статистика3ВеснаСформирована
 Корпоративные информационные системы4ОсеньСформирована
 Финансовый менеджмент4ОсеньСформирована
 Корпоративные информационные системы4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-6 - владением методами принятия решений в управлении операционной (производственной) деятельностью организаций
 Логистика2ОсеньСформирована
 Производственная инфраструктура предприятия3ОсеньСформирована
 Системный анализ в управлении3ОсеньСформирована
 Системный анализ в управлении3ОсеньСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ВеснаСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ВеснаСформирована
 Корпоративное управление техническим перевооружением фирм4ОсеньСформирована
 Инновационная деятельность4ВеснаСформирована
 Технологические решения в производстве4ВеснаСформирована
 Производственный менеджмент5ОсеньСформирована
 Производственный менеджмент5ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ОПК-7 - способностью решать стандартные задачи профессиональной деятельности на основе информационной и библиографической культуры с применением информационно-коммуникационных технологий и с учетом основных требований информационной безопасности
 Информатика1ОсеньСформирована
 Информатика1ВеснаСформирована
 Информационно-библиографическая культура1ВеснаСформирована
 Системный анализ в управлении3ОсеньСформирована
 Системный анализ в управлении3ОсеньСформирована
 Информационные технологии в менеджменте4ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-1 - владением навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умение проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры
 Введение в направление "Менеджмент"1ВеснаСформирована
 Теория менеджмента2ОсеньСформирована
 Теория менеджмента2ВеснаСформирована
 Деловой этикет руководителя2ВеснаСформирована
 Теория менеджмента2ВеснаСформирована
 Персональный менеджмент3ВеснаСформирована
 Преддипломная практика5ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-2 - владением различными способами разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций на основе современных технологий управления персоналом, в том числе в межкультурной среде
 Социальная психология2ВеснаСформирована
 Корпоративная социальная ответственность3ОсеньСформирована
 Паблик рилейшенз (PR)3ВеснаСформирована
 Производственная практика (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)3ВеснаСформирована
 Производственная практика (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)4ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-3 - владением навыками стратегического анализа, разработки и осуществления стратегии организации, направленной на обеспечение конкурентоспособности
 Основы маркетинга1ОсеньСформирована
 Производственная практика (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)3ВеснаСформирована
 Маркетинг в отраслях и сферах деятельности4ОсеньСформирована
 Маркетинг в отраслях и сферах деятельности4ОсеньСформирована
 Производственная практика (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)4ВеснаСформирована
 Инновационный менеджмент5ОсеньСформирована
 Стратегический менеджмент5ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-4 - умением применять основные методы финансового менеджмента для оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия инвестиционных решений, решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуры капитала, в том числе, при принятии решений, связанных с операциями на мировых рынках в условиях глобализации
 Учет и аудит2ОсеньСформирована
 Финансовые рынки и институты3ОсеньСформирована
 Статистические методы в управлении4ОсеньСформирована
 Финансовый менеджмент4ОсеньСформирована
 Преддипломная практика5ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-5 - способностью анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений
 Теория организации1ВеснаСформирована
 Управление качеством1ВеснаСформирована
 Управление качеством1ВеснаСформирована
 Учебная практика (по получению первичных профессиональных умений и навыков)2ВеснаСформирована
 Системный анализ в управлении3ОсеньСформирована
 Системный анализ в управлении3ОсеньСформирована
 Консалтинг3ВеснаСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ВеснаСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ВеснаСформирована
 Статистика3ВеснаСформирована
 Реинжиниринг бизнес-процессов5ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-6 - способностью участвовать в управлении проектом, программой внедрения технологических и продуктовых инноваций или программой организационных изменений
 Моделирование бизнес-процессов3ОсеньСформирована
 Производственная инфраструктура предприятия3ОсеньСформирована
 Производственная практика (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)3ВеснаСформирована
 Антикризисное управление4ОсеньСформирована
 Информационные технологии в менеджменте4ОсеньСформирована
 Корпоративное управление техническим перевооружением фирм4ОсеньСформирована
 Производственная практика (по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности)4ВеснаСформирована
 Технологические решения в производстве4ВеснаСформирована
 Управление проектами4ВеснаСформирована
 Управление проектами4ВеснаСформирована
 Инновационный менеджмент5ОсеньСформирована
 Организация предпринимательской деятельности5ОсеньСформирована
 Производственный менеджмент5ОсеньСформирована
 Производственный менеджмент5ОсеньСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-7 - владением навыками поэтапного контроля реализации бизнес-планов и условий заключаемых соглашений, договоров и контрактов/ умением координировать деятельность исполнителей с помощью методического инструментария реализации управленческих решений в области функционального менеджмента для достижения высокой согласованности при выполнении конкретных проектов и работ
 Институциональная экономика2ОсеньСформирована
 Институциональная экономика2ОсеньСформирована
 Моделирование бизнес-процессов3ОсеньСформирована
 Производственная инфраструктура предприятия3ОсеньСформирована
 Консалтинг3ВеснаСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ВеснаСформирована
 Методы принятия управленческих решений3ВеснаСформирована
 Предпринимательское право3ВеснаСформирована
 Антикризисное управление4ОсеньСформирована
 Корпоративные информационные системы4ОсеньСформирована
 Корпоративные информационные системы4ВеснаСформирована
 Управление проектами4ВеснаСформирована
 Управление проектами4ВеснаСформирована
 Управление цепями поставок4ВеснаСформирована
 Региональный менеджмент5ОсеньСформирована
 Реинжиниринг бизнес-процессов5ОсеньСформирована
 Преддипломная практика5ВеснаСформирована
СвернутьКомпетенция: ПК-8 - владением навыками документального оформления решений в управлении операционной (производственной) деятельности организаций при внедрении технологических, продуктовых инноваций или организационных изменений
 Управление качеством1ВеснаСформирована
 Управление качеством1ВеснаСформирована
 Логистика2ОсеньСформирована
 Документооборот и делопроизводство2ВеснаСформирована
 Предпринимательское право3ВеснаСформирована
 Технология разработки стандартов и нормативной документации4ОсеньСформирована
 Инновационная деятельность4ВеснаСформирована
 Управление проектами4ВеснаСформирована
 Управление проектами4ВеснаСформирована
 Преддипломная практика5ВеснаСформирована

Обозначения результатов сформированности компетенции:


СформированаКомпетенция сформирована
СформированаКомпетенция сформирована; повышенный уровень сформированности компетенции
СформированаКомпетенция сформирована; высокий уровень сформированности компетенции
СформированаКомпетенция сформирована; пороговый уровень сформированности компетенции
Не сформированаКомпетенция не сформирована
Дисциплина ещё не изучалась

Версия для слабовидящих