| | | | |
| | | |
 | Компетенция: ОПК-2.2 - Определяет методы сбора информации, способы и вид ее представления, применяя современное программное обеспечение |
| | Современные информационные технологии и системы искусственного интеллекта | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-2.3 - Проверяет достоверность, полноту, актуальность и непротиворечивость данных, исключает их дублирование |
| | Современные информационные технологии и системы искусственного интеллекта | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-2.5 - Осуществляет визуализацию данных и презентацию решений в информационной среде |
| | Современные информационные технологии и системы искусственного интеллекта | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-2.6 - Составляет проекты распорядительных, организационных и информационно-справочных документов, осуществляет их информационную обработку и внедрение в управленческую деятельность с учетом заданных критериев качества документов |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3.3 - Оценивает ожидаемые результаты реализации предлагаемых организационно-управленческих решений, применяя современный компьютерный инструментарий |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-4.1 - Выявляет и оценивает возможности развития организации и бизнесов с учетом имеющихся ресурсов и компетенций |
| | Инновационная экономика и технологическое предпринимательство | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-4.2 - Разрабатывает бизнес-планы проектов и направлений бизнеса |
| | Инновационная экономика и технологическое предпринимательство | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-5.1 - Описывает процесс создания цепочки создания ценности (товаров, работ, услуг) и участвует в его реализации |
| | Моделирование бизнес-процессов | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-5.2 - Определяет области своего воздействия на процесс управления и расставляет приоритеты |
| | Моделирование бизнес-процессов | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-5.3 - Формирует траекторию развития объекта управления в активной среде с использованием аналитических инструментов и информационных технологий |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-6.1 - Организует реформирование бизнес-процессов и автоматизацию трудоемких операций |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-6.2 - Анализирует ситуации при выработке и принятии управленческих решений с помощью автоматизированных рабочих мест |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-6.3 - Понимает принципы работы современных информационных технологий |
| | Современные информационные технологии и системы искусственного интеллекта | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-6.4 - Использует современные информационные технологии для решения задач профессиональной деятельности |
| | Современные информационные технологии и системы искусственного интеллекта | 1 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.1 - Способен организовывать логистическую деятельность предприятия при организации перевозок грузов в цепи поставок |
| | Бизнес-планирование логистических процессов | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.2 - Способен организовывать деятельность предприятий транспорта на рынке транспортных услуг |
| | Бизнес-планирование логистических процессов | 2 | Весна | Сформирована |
| | Логистика снабжения | 3 | Весна | Сформирована |
| | Маркетинговая логистика | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.3 - Способен организовывать логистический сервис при перевозке грузов в цепи поставок |
| | Аутсорсинг и инсорсинг в логистике | 3 | Осень | Сформирована |
| | Логистический сервис | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2.1 - Способен организовывать логистические процессы в организации |
| | Логистика производства | 3 | Осень | Сформирована |
| | Логистическая инфраструктура в транспортных системах | 2 | Осень | Сформирована |
| | Страхование и претензионная работа | 2 | Осень | Сформирована |
| | Управление транспортными системами. Часть 1 | 2 | Осень | Сформирована |
| | Логистическая инфраструктура в транспортных системах | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2.2 - Способен организовывать документооборот логистических процессов |
| | Информационное обеспечение логистической деятельности | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2.3 - Способен организовывать логистические операции |
| | Логистическая инфраструктура в транспортных системах | 2 | Осень | Сформирована |
| | Логистическая инфраструктура в транспортных системах | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-1.2 - Системно и последовательно излагает выявленную информацию со ссылками на информационные ресурсы |
| | Философия | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-1.3 - Решает задачи с учетом различных точек зрения, руководствуясь системным подходом |
| | Философия | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-1.4 - Осуществляет поиск информации из различных источников с использованием информационных, компьютерных и сетевых технологий |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-1.5 - Выполняет сбор, группировку и анализ информации с использованием статистических методов для решения профессиональных задач |
| | Корпоративные информационные системы | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-11.1 - Формирует мнение о сущности экстремизма, терроризма, коррупционного поведения и их взаимосвязи с социальными, экономическими, политическими и иными условиями |
| | Правоведение | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-11.2 - Анализирует и использует правовые нормы о противодействии экстремизму, терроризму, коррупционному поведению |
| | Правоведение | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-11.3 - Применяет навыки работы с законодательными и другими нормативными правовыми актами в целях противодействия экстремизму, терроризму, коррупционному поведению в профессиональной деятельности |
| | Правоведение | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.1 - Разрабатывает цели и формулирует задачи проекта в условиях имеющихся ресурсов и ограничений |
| | Инновационная экономика и технологическое предпринимательство | 2 | Весна | Сформирована |
| | Основы проектной деятельности | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.2 - Выбирает оптимальные способы достижения намеченных результатов при разработке и реализации проекта, используя действующие правовые нормы |
| | Инновационная экономика и технологическое предпринимательство | 2 | Весна | Сформирована |
| | Основы проектной деятельности | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.3 - Определяет виды ресурсов для решения задач на каждом этапе жизненного цикла проекта |
| | Инновационная экономика и технологическое предпринимательство | 2 | Весна | Сформирована |
| | Основы проектной деятельности | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-4.1 - Демонстрирует умение использовать различные формы коммуникации для решения задач делового общения на иностранном языке с применением современных коммуникативных технологий |
| | Иностранный язык | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-4.2 - Демонстрирует умение использовать различные формы коммуникации для решения задач делового общения на русском языке с применением современных коммуникативных технологий |
| | Русский язык и культура речи | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-5.3 - Осуществляет философский анализ общества с учётом межкультурного разнообразия |
| | Философия | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-5.4 - Демонстрирует понимание ценности культуры, культурного многообразия, общего и особенного в развитии цивилизаций |
| | Философия | 2 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.1 - Создает и достраивает индивидуальную траекторию саморазвития при получении профессионального образования |
| | Тайм-менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.2 - Реализует намеченные цели деятельности с учетом условий, средств, личностных возможностей, этапов карьерного роста, временной перспективы развития деятельности и требований рынка труда |
| | Тайм-менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.3 - Критически оценивает эффективность использования времени и других ресурсов при решении поставленных задач, а также относительно полученного результата |
| | Тайм-менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6.4 - Демонстрирует интерес к саморазвитию и использует предоставляемые возможности для приобретения новых знаний и навыков |
| | Тайм-менеджмент | 1 | Весна | Сформирована |